XS3127861410 · Citigroup
Memory Coupon Barrier Autocall Securities Based Upon the Worst Performing of Burberry Group, Kering, LVMH Moet Hennessy Louis Vuitton and Salvatore Ferragamo
Come leggere questa struttura
Alle date di osservazione cedola, il pagamento condizionato richiede che ogni sottostante sia pari o superiore alla barriera cedola pubblicata (65% del proprio livello iniziale).
Il prossimo livello autocall pubblicato è il 74% dei livelli iniziali. Il rimborso automatico dipende dal fatto che ogni sottostante sia pari o superiore alla propria soglia applicabile alla data di osservazione. Le soglie e le date successive sono riportate nel calendario.
Queste condizioni non descrivono ogni caratteristica del rimborso finale. I documenti ufficiali definiscono il payoff completo, i costi, il rischio emittente e le eventuali eccezioni.
Sottostanti e livelli
| Sottostante | Strike | Barriera capitale | Barriera cedola | Autocall |
|---|---|---|---|---|
| BurberryBRBY · GBP | 11,015 | 6,60960% | 7,159865% | 8,151174% |
| Salvatore FerragamoSFER · EUR | 6,15 | 3,6960% | 3,997565% | 4,55174% |
| LVMHMC · EUR | 505,8 | 303,4860% | 328,7765% | 374,29274% |
| KeringKER · EUR | 257,95 | 154,7760% | 167,667565% | 190,88374% |
Prezzi e distanze richiedono dati di mercato aggiornati. Apri l’area di lavoro per le informazioni di mercato e i tuoi strumenti personali.
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Osservazioni cedola · 12
| Osservazione | Livello (% dello strike) | Pagamento |
|---|---|---|
| 7 apr 2026 | 65% | 14 apr 2026 |
| 5 mag 2026 | 65% | 12 mag 2026 |
| 5 giu 2026 | 65% | 12 giu 2026 |
| 6 lug 2026 | 65% | 13 lug 2026 |
| 5 ago 2026 | 65% | 12 ago 2026 |
| 7 set 2026 | 65% | 14 set 2026 |
| 5 ott 2026 | 65% | 13 ott 2026 |
| 5 nov 2026 | 65% | 13 nov 2026 |
| 7 dic 2026 | 65% | 14 dic 2026 |
| 5 gen 2027 | 65% | 12 gen 2027 |
| 5 feb 2027 | 65% | 12 feb 2027 |
| 5 mar 2027 | 65% | 12 mar 2027 |
Osservazioni autocall · 10
| Osservazione | Livello (% dello strike) | Pagamento |
|---|---|---|
| 5 mag 2026 | 95% | 12 mag 2026 |
| 5 giu 2026 | 92% | 12 giu 2026 |
| 6 lug 2026 | 89% | 13 lug 2026 |
| 5 ago 2026 | 86% | 12 ago 2026 |
| 7 set 2026 | 83% | 14 set 2026 |
| 5 ott 2026 | 80% | 13 ott 2026 |
| 5 nov 2026 | 77% | 13 nov 2026 |
| 7 dic 2026 | 74% | 14 dic 2026 |
| 5 gen 2027 | 71% | 12 gen 2027 |
| 5 feb 2027 | 68% | 12 feb 2027 |